Asturias ha puesto en marcha dos concursos específicos que, juntos, cuentan mejor la historia que por separado: la Justicia asturiana está moviendo puestos sensibles por dentro.
Por un lado, salen cuatro puestos en el Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses de Asturias, con jefaturas ligadas a patología forense, clínica médico-forense, guardias y funciones delicadas.
Por otro, se convocan puestos singularizados en la Administración de Justicia en Oviedo, Gijón y Avilés, en pleno cambio hacia los nuevos Tribunales de Instancia.
Traducido al idioma humano: no son plazas de relleno. Son puestos donde alguien tiene que coordinar equipos, asumir guardias, ordenar trabajo técnico y cobrar complementos que, en varios casos, rondan los 23.000 euros anuales.
Qué ha pasado
El Principado de Asturias ha publicado dos resoluciones para cubrir puestos singularizados dentro de su estructura de Justicia.
La primera afecta al Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses de Asturias, con sede en Oviedo.
La segunda convoca puestos en órganos judiciales de Oviedo, Gijón y Avilés, dentro de la reorganización vinculada a los Tribunales de Instancia.
En ambos casos hablamos de concurso específico, no de una convocatoria genérica para entrar desde cero en la Administración.
Esto va dirigido a personal funcionario que ya está dentro del sistema y que puede optar a puestos con más responsabilidad, requisitos concretos y mejores condiciones económicas.
La idea de fondo es sencilla: Asturias necesita cubrir piezas internas de la Justicia que no funcionan solas ni se improvisan con un correo de “ya lo vemos”.
La parte forense: autopsias, clínica y guardias
El bloque más llamativo está en el Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses.
Asturias convoca cuatro puestos:
Jefatura de Servicio de Patología Forense, Jefatura de Sección de Prosectorado, Jefatura de Servicio de Clínica Médico Forense y Jefatura de Sección de Clínica Médico Forense.
Todos están en Oviedo y todos van dirigidos al cuerpo de Médicos Forenses.
Aquí el nombre del puesto ya avisa de que no estamos ante una silla decorativa.
En patología forense se trabaja con muertes violentas o sospechosas de criminalidad, identificación de cadáveres y restos humanos, autopsias judiciales y coordinación técnica.
En clínica médico-forense entran valoraciones de daños corporales, delitos contra la libertad sexual, informes psiquiátricos, asistencia a detenidos y otras funciones que no conviene dejar al azar.
Vamos, que esto no es “gestionar papeles”. Es ordenar una parte sensible del engranaje judicial.
La parte judicial: Oviedo, Gijón y Avilés
La segunda resolución mueve puestos singularizados en la Administración de Justicia en Oviedo, Gijón y Avilés.
Aquí el contexto importa: las oficinas judiciales de esos partidos están ligadas al cambio hacia los Tribunales de Instancia, con efectos desde el 31 de diciembre de 2025.
En cristiano: cambia la estructura judicial y hay que cubrir puestos que ayuden a que el invento funcione sin chirriar desde el primer día.
Entre los destinos aparecen jefaturas de equipo en servicios comunes, áreas penales, ejecución civil-social-contencioso-administrativa y puestos de auxilio judicial con funciones de coordinación.
No son puestos planos. La convocatoria valora experiencia, conocimientos concretos y capacidad para organizar trabajo.
La Administración lo llama puestos singularizados. BoeDeBar lo traduce así: plazas donde el nombre bonito viene con más marrón, más responsabilidad y más letra pequeña.
El dinero: complementos que no son decorado
Uno de los puntos que hace publicable esta historia es el dinero.
En el Instituto de Medicina Legal, varios puestos llevan complementos específicos anuales de 18.637,44 euros y otros de 17.175,48 euros.
Sumados al sueldo base y al resto de conceptos, varios puestos se sitúan en torno a los 22.918,92 euros anuales en las jefaturas recogidas en el anexo.
En la parte de Justicia de Oviedo, Gijón y Avilés también hay complementos específicos relevantes, aunque lo más importante ahí es el encaje funcional dentro de la reorganización judicial.
El detalle es clave: en empleo público, el destino importa, pero el complemento también.
Y cuando una plaza lleva jefatura, guardias y funciones delicadas, el número deja de ser una nota al pie.
A quién afecta de verdad
Esta convocatoria no va para cualquiera que quiera “trabajar en Justicia” desde fuera.
Afecta sobre todo a personal funcionario de los cuerpos al servicio de la Administración de Justicia y, en el caso del Instituto de Medicina Legal, al cuerpo de Médicos Forenses.
Para quienes ya están dentro, puede suponer una oportunidad de ascenso funcional, cambio de destino, más responsabilidad y mejores condiciones económicas.
Para quienes no están dentro, el interés es indirecto, pero existe: estas plazas ayudan a entender cómo se reorganiza la Justicia por dentro.
Porque una oficina judicial no se transforma sola.
Y un instituto forense tampoco funciona por generación espontánea.
Alguien tiene que coordinar equipos, asumir guardias, ordenar informes, supervisar trabajo técnico y responder cuando el expediente se complica.
La letra pequeña
Los concursos no son automáticos.
En los puestos forenses se exige experiencia mínima y se valoran conocimientos muy concretos: patología forense, anatomía, valoración del daño corporal, psiquiatría forense o especialidades clínicas, según el puesto.
En los puestos de Justicia, los méritos también vienen afinados: derecho procesal penal, Ley del Menor, criminología, estadística, informática, gestión de aplicaciones judiciales, dirección de grupos y conocimiento de órdenes jurisdiccionales concretos.
Cada plaza tiene su propio traje.
Y no precisamente de talla única.
Además, varios puestos llevan guardias. Ese detalle suele esconderse en la letra pequeña, pero aquí importa bastante: más disponibilidad, más presión y más responsabilidad.
La Administración publica la convocatoria, marca requisitos, abre plazo y deja el menú de recursos habitual por si alguien quiere pelear la jugada.
La lectura de fondo
Separadas, estas resoluciones podían parecer dos convocatorias técnicas más.
Juntas cuentan algo mejor: Asturias está recolocando puestos sensibles de su Justicia en un momento de cambio interno.
Por un lado, medicina legal: autopsias, clínica forense, informes, detenidos y coordinación técnica.
Por otro, oficinas judiciales: jefaturas, equipos, servicios comunes y Tribunales de Instancia.
No es una revolución para el ciudadano que va a presentar una demanda mañana por la mañana.
Pero sí es una señal de cómo se mueve la maquinaria por dentro.
Y en Justicia, cuando la maquinaria se mueve mal, se nota fuera.
El BOE lo cuenta con anexos, méritos y complementos.
La versión menos solemne es esta: Asturias busca perfiles concretos para que la Justicia no chirríe justo cuando cambia de estructura.
Y algunos de esos puestos vienen con guardias, responsabilidad y complementos que ya no son precisamente de consolación.
Puedes consultar la fuente oficial aquí:
Boletín Oficial del Estado (BOE)
“Sí, esto está en el BOE de verdad.”